Riadenie a rast
Rodinná firma bez zakladateľa: čo musí fungovať samo
Erika Madari Matwij · 10 min čítania
Praktický zoznam procesov, ktoré by nemali závisieť od jedného človeka.
Domov / Blog
Praktické články o nástupníctve, prevode majetku, vzťahoch v rodinnej firme a jej riadení. Od ľudí, ktorí to robia štrnásť rokov.
Bez závetu rozhoduje zákon a podiel sa rozdelí medzi dedičov. V praxi to znamená, že o firme zrazu spolurozhodujú ľudia, ktorí v nej nikdy nepracovali.
Erika Madari Matwij·12 min čítaniaČítať →
Praktický zoznam procesov, ktoré by nemali závisieť od jedného človeka.
Tri vety, ktorými sa dá začať – a jedna, ktorou sa rozhovor spravidla zastaví.
Šesť konkrétnych signálov, ktoré vidíme vo firmách krátko pred tým, než sa téma stane akútnou.
Porovnanie troch ciest – daňové dopady, riziká a čo sa v praxi osvedčilo.
Tri nástroje na ochranu rodinného majetku a situácie, v ktorých má každý z nich zmysel.
Predaj nie je jediná alternatíva k nástupníctvu – a spravidla ani najvýhodnejšia.
Ukážková osnova na stiahnutie – čo všetko do rodinnej ústavy patrí.
Raz mesačne jeden článok a jeden postreh z praxe. Nič viac.